Las diferencias existentes entre las habilidades administrativas requeridas por los diversos niveles de la jerarquía Organizacional es que cada uno va a requerir que el individuo lleve a cabo tareas específicas, las cuales exigen destrezas particulares.
Esta situación la podemos visualizar con mayor claridad en el caso de un individuo que labora en el departamento de marketing y otro que ejerce funciones de dirección y liderazgo.
